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年底双薪
带薪年假
包住
弹性工作
岗位晋升
配电设计负责人
8-15万/年
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2020-02-18
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 陕西-宝鸡市
  • 年龄要求: 不限
任职要求:
1、大专以上学历、电气工程及其自动化或电力相关专业;
2、3年以上居配设计工作经验,能独立完成居配工程一次,二次方面的设计工作。
3、熟悉Auto CAD制图及相关软件;
4、熟悉与配网设计有关的国家、行业及地方政府颁发的法律法规和国网标准化的设计;
5、最好具有C1驾照;
6、良好的沟通协调能力、能吃苦耐劳、工作敬业、有责任心并且有较强的团队精神;

岗位职责:
1、负责独立完成居配方面设计的相关工作,协助配网设计完成电气方面的设计工作;
2、熟练掌握配电设计规程、流程及要求、能合理提出设计方案;
4、参与配网设计交底、现场工代、竣工验收、设计回访等工作;
5、熟练掌握公司各类管理制度、并严格执行。

vm99.cn_【官方首页】-欢乐牛牛待遇:底薪0.6-0.8万/月,公司采用底薪加提成制。综合年薪8-15万元。
工作地点:宝鸡

职位类别: 供配电设计

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